Imagine que lhe propunham alterações no seu horário de trabalho. Se lhe propusessem este novo horário de trabalho aceitava?
- Dividir o ano em dois períodos distintos.
- O primeiro – chamemos-lhe Inverno – compreendido entre os meses de outubro e maio. Neste período nada mudaria face ao seu horário atual;
- O segundo – chamemos-lhe Verão – compreendido entre junho e setembro. Ora neste período passaria a ter fins de semana de três dias e jornadas de trabalho com mais uma hora do que atualmente.
- Adicionalmente, para compensar quase na totalidade os dias de trabalho a menos por via das semanas de apenas 4 dias durante quatro meses, o número de dias de férias anuais passaria de um valor médio de 23 dias (estamos a considerar a média nacional aproximada) para 18 dias (ou uma redução proporcional se tiver mais ou menos do que 23 dias de férias). Note que se gozar férias no Verão continuará a poder gozar pelo menos quatro semanas de férias e ainda lhe sobram alguns dias; um cenário próximo do atual.
- Por outro lado, o número de feriados que andará numa média de 6-7 dias úteis anos, deveria passar para 5-6 dias úteis anos, reduzindo-se um feriado no verão.
No final (ver quadro), fazendo as contas e usando por referência o número média doe horas trabalhadas por empregado em Portugal (segundo a OCDE) deveria haver um ganho ligeiro em tempo de lazer (estimado em cerca de 29 horas a menos por ano), ajustável com alguma mexida nos parâmetros da simulação. A simulação pressupõe que a esmagadora maioria das férias se continuaria a gozar no verão, como sucederá agora.
Que lhe parece? Esta alteração seria do seu interesse? Melhoraria ou pioraria o seu bem estar? Seria indiferente? E qual acha que seria o impacto na economia? Que desvantagens encontra? E vantagens? Sugestões?
Calendário de Trabalho. Simulação.